转眼间，2019届大学毕业生就即将走向就业市场。在找工作之前，了解教育部等相关部门对于应届生的就业优惠。对于大学生而言，显得非常重要。现在，就让我们一起来了解下，今年的大学应届毕业生，都能享受哪些就业福利。
考公务员享受“应届生”待遇
对于应届毕业生而言，参加国考和省考，可以享受“应届生”待遇。尤其是眼下，一部分省市区的公务员省考正在进行之中。由于公务员考试中，很多职位都倾向于解决应届生就业。作为应届生，选择岗位多，考上的几率大，更容易端上“铁饭碗”。
到基层就业学费补偿贷款代偿
当前，国家鼓励和支持大学生到基层就业，尤其是到中西部地区或边远地区工作。为此，国家专门出台规定，如果大学生在中西部地区或边远地区的基层单位工作，工作时间在3年以上，国家帮助代偿学费。如果大学生依靠助学贷款完成学业，国家的代偿可以帮助你偿还贷款。在当下就业压力大的情形下，到基层去，到西部去，到边远地区去工作，既可以解决就业，又可以享受经济上的实惠待遇。
到基层就业考研加分
根据教育部《关于做好2019届全国普通高等学校毕业生就业创业工作的通知》，如果大学生到基层就业，选择参加“特岗计划”或成为“三支一扶”志愿者、西部志愿者，将来考研可享受加分待遇。比如，大学生村官履约期满后，考人文社科类研究生，直接在初始阶段加15分。另外，在一部分地方，从事以上工作的大学生，考事业单位也可能享受加分待遇。
参加见习计划可获补贴
按照《关于做好当前和今后一个时期促进就业工作的若干意见》，作为大学生，如果毕业离开大学之后，在一段时间内未能及时找到工作，可以参加“三年百万青年见习计划”，获得就业见习补贴。
可享受创业优惠政策
与此同时，对于大学生开展创业，国家也有配套的优惠政策。比如，对于创新创业的大学生，减免税费，或者是对与大学生创业的，提供创业担保贷款或相应的培训补贴。与此同时，如果大学生在大学期间休学创业，可保留学籍，在参加学位论文答辩时，还可以用创业成果来替代论文答辩。
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