什么是“应届毕业生？”
应届毕业生，通俗的讲就是在应当毕业的年份毕业的学生。狭义的来说，是指在校最后一年的大学生，换句话说，学生在校的最后一年，就是应届毕业生。
说到这里，很多学生该着急了！我19年毕业还没有找到工作，是不是没有机会了？小编告诉你：莫着急！因为你赶上了国家的好政策，特别是疫情之后，国家为应届生简直是操碎了心。
关于应届毕业生的界定，公告如上述表述，因此应届生的条件还是很宽泛的呦~~一般来说，金融银行行业，都会适当放宽要求，2年内的毕业生都可以投递。小伙伴们，这么好的机会还不牢牢握在自己手中？
应届生的优势
考试资格优势。以应届毕业生的身份去参加一些考试会有优势条件，如公务员、事业单位、教师、三支一扶等类型的考试，这些用人单位的很多岗位会明确要求招录应届毕业生，这种编制的考试一定不要错过呦~
户口优势。现在，多数城市为落实人才引进，甚至提出应届生可直接落户，而往届生就不然了，想要在一二线城市落户只能通过其他的途径。相比之下，应届生的优势就凸显出来了，要知道，户口是可以解决买房、子女问题等重要问题的一个敲门砖。
找工作方面的优势。要知道，企业对应届生的要求相对宽容，企业在校园招聘时更多关注的是你的综合能力、可塑性和未来，因此会有更多培训的机会；但社招就不同了，当你错过校招，等待你的就是更加严格的要求了，如：你的专业技能和岗位契合度，工作能力和经验等。
心理优势。对于应届生来说，对工作充满了好奇和期待，因此在工作上也是满怀激情，不用考虑社会经验等问题，自然也不会有过多的束缚，从而也会有很大的发展空间，可以毫无顾虑的去勇敢前进。
如何利用应届生优势
说了这么多，可能有同学会说：既然有这么多优势，那我就不用担心了。其实不然，应届生虽有很多优势，但并不是万能的。虽原则上规定是两年择业期之内，但很多企业招聘时，还是会优先选择当年毕业的学生，相当于一种无形的“潜规则”。
所以，一定要利用好自己的毕业生优势，对于2021毕业生来说，小编给你支个招：利用好春招！很多学生因为考研错过了秋招和国考，面对严峻的就业形势以及即将失效的应届生身份，明年春招将会是你翻盘的好机会！互联网、快消、房地产、金融银行等都会进行春季校园招聘。
应届毕业生，通俗的讲就是在应当毕业的年份毕业的学生。狭义的来说，是指在校最后一年的大学生，换句话说，学生在校的最后一年，就是应届毕业生。
说到这里，很多学生该着急了！我19年毕业还没有找到工作，是不是没有机会了？小编告诉你：莫着急！因为你赶上了国家的好政策，特别是疫情之后，国家为应届生简直是操碎了心。
关于应届毕业生的界定，公告如上述表述，因此应届生的条件还是很宽泛的呦~~一般来说，金融银行行业，都会适当放宽要求，2年内的毕业生都可以投递。小伙伴们，这么好的机会还不牢牢握在自己手中？
应届生的优势
考试资格优势。以应届毕业生的身份去参加一些考试会有优势条件，如公务员、事业单位、教师、三支一扶等类型的考试，这些用人单位的很多岗位会明确要求招录应届毕业生，这种编制的考试一定不要错过呦~
户口优势。现在，多数城市为落实人才引进，甚至提出应届生可直接落户，而往届生就不然了，想要在一二线城市落户只能通过其他的途径。相比之下，应届生的优势就凸显出来了，要知道，户口是可以解决买房、子女问题等重要问题的一个敲门砖。
找工作方面的优势。要知道，企业对应届生的要求相对宽容，企业在校园招聘时更多关注的是你的综合能力、可塑性和未来，因此会有更多培训的机会；但社招就不同了，当你错过校招，等待你的就是更加严格的要求了，如：你的专业技能和岗位契合度，工作能力和经验等。
心理优势。对于应届生来说，对工作充满了好奇和期待，因此在工作上也是满怀激情，不用考虑社会经验等问题，自然也不会有过多的束缚，从而也会有很大的发展空间，可以毫无顾虑的去勇敢前进。
如何利用应届生优势
说了这么多，可能有同学会说：既然有这么多优势，那我就不用担心了。其实不然，应届生虽有很多优势，但并不是万能的。虽原则上规定是两年择业期之内，但很多企业招聘时，还是会优先选择当年毕业的学生，相当于一种无形的“潜规则”。
所以，一定要利用好自己的毕业生优势，对于2021毕业生来说，小编给你支个招：利用好春招！很多学生因为考研错过了秋招和国考，面对严峻的就业形势以及即将失效的应届生身份，明年春招将会是你翻盘的好机会！互联网、快消、房地产、金融银行等都会进行春季校园招聘。
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